Disrupt with purpose. Build with heart.

Wij zijn MAD MOJO. Wij helpen merken scherp positioneren, groeien en zichzelf met lef opnieuw uitvinden.

Voor merken die snappen dat merk en cultuur onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn.

Sterke merken kloppen. Vanbinnen én vanbuiten. Voelbaar voor je klant. En voor je mensen. Wij verbinden merk, cultuur en mens tot een krachtig geheel, sterker dan de afzonderlijke delen. Niet alleen met woorden, maar met richting en energie die blijft hangen. Disruptief waar nodig. Altijd met échte impact. Zodat binnen en buiten klopt. En elkaar versterkt.

Let's go Mojo.

We make brands boldly human.

Wij hebben jarenlange ervaring in de corporate én bureauwereld en houden echt van merken en mensen. We zagen een steeds terugkerend probleem: merk en cultuur vormden geen eenheid. Daardoor gaan er kansen verloren. Vanuit daar is MAD MOJO ontstaan uit een gedeelde overtuiging en een nog grotere droom. Om Purpose, People, Profit bij elkaar te brengen. Merken menselijker te maken, ze te laten kloppen. Vanbinnen én vanbuiten

From brand to bold human movement.

Brands
with
Mojo.

We bieden de volgende diensten, altijd op maat gemaakt. Zo bouwen wij menselijke merken die bewegen, echt verbinden en blijven.

Audit.

Binnen 10 dagen weten waar je merk lek is of uit balans is

We scannen je merk en cultuur op de balans tussen Purpose, People, Profit. We laten zien wat werkt, wat je tegenhoudt en waar de ruimte voor echte groei zit.

Merkpositionering & strategie.

Van afstandelijk naar sturend, emotioneel en vlijmscherp

We scherpen je merkpositionering aan zodat die emotioneel raakt, richting geeft en klopt met je ambitie op basis van ons Burning Heart Model.

Cultuurontwikkeling.

Waarden die niet alleen op de muur staan, maar bij iedereen leven.

We maken de binnenkant net zo sterk als de buitenkant. We vertalen richtinggevende waarden naar daadwerkelijk gedrag en bouwen aan een cultuur waar mensen écht bij willen horen. Het Burning Heart model vertaald naar acties richting je cultuur,

Fractional Guidance.

C-level sidekick, impact, challenging, advies, zonder de 6-cijferige payroll.

Samenwerken, coaching, sparren, advies op maat. Voor zowel je merk als cultuur.

Workshops, trainingen & inspiratie.

Voor een volle tank MOJO

Van energieke inspiratie sessies, 1 day MojoCamps voor teams of profesionals uit verschillende organisaties die juist van elkaar ook kunnen leren.

Brands with a beating heart thrive everywhere.

Onze aanpak is simpel en duidelijk. Drie stappen. Energie die blijft hangen. Die richting geeft aan iedereen en waar je niet over uit gepraat raakt. Samen bouwen we een merkpositionering en een culture code die klopt, vanbinnen én vanbuiten.

Get Set.

We hold up the mirror.

Wat klopt er écht en wat niet (meer)? We starten met een deep dive. We graven diep in je merk, cultuur en mensen. Wat is er al gedaan? Waar liggen kansen? Hoe verbinden we? Vanbinnen en vanbuiten.

Spark Up.

We light the fire.

Tijd voor energie. Tijd voor insights. Tijd voor inspiratie. Tijd voor een Burning Heart. We scherpen je merkpositionering aan en bouwen een cultuur die klopt met je ambitie op basis van ons Burning Heart Model. We halen externe perspectieven naar binnen of gaan met jullie juist naar buiten. We brengen enthousiasme, trots en richting in je organisatie.

Go Mojo.

WE BRING IT TO LIFE, TOGETHER

We activeren je merk & cultuur. Zodat je strategie gaat leven. Verder dan alleen op papier. Geen ingewikkelde woorden, maar echte verandering. Die richting geeft. Veel modellen focussen alleen op de buitenkant. Wij brengen merk, cultuur en mens juist samen. Wij laten je merk echt kloppen, voor je mensen en je klanten. That’s our Burning Heart Model.

Modellen.

Onze modellen zorgen voor een gestructureerde aanpak om merken menselijker te maken, richting te geven en te laten kloppen van binnen en van buiten.

Burning heart model.

Het kompas dat merk en cultuur laten kloppen, vanbinnen en vanbuiten.

Sterke merken hebben een verbindende, emotionele positionering die richting geeft, naar binnen én naar buiten. Ons Burning Heart Model vult je merk op een emotioneel niveau in en vertaalt die kracht onmiddellijk naar buiten richting klant, maar net zo sterk naar binnen richting je mensen. Waar klassieke frameworks vaak kiezen voor óf positionering óf cultuur, verbindt het Burning Heart alles waardoor het zowel richting als verbinding brengt.

The 3P balance model.

HET FRAMEWORK WAARIN PROFIT, PASSION & PEOPLE ELKAAR VERSTERKEN.

Sterke organisaties groeien pas echt als winst, betrokkenheid en mensen in balans zijn. Ons 3P Model brengt Profit, Passion & People samen juist in evenwicht. Geen eenzijdige focus, maar een driehoek waarin strategie, cultuur en resultaat elkaar echt versterken. Zo ontstaat duurzame groei voor teams, aandeelhouders én de wereld daarbuiten.

The human identity loop

DE CYCLUS DIE MERK, MENS & MOMENT STEEDS OPNIEUW VERBINDT.

Sterke merken staan nooit stil. Ze ademen, leren en evolueren. Onze Human Identity Loop is een continu proces dat de identiteit van je merk én de mensen erachter telkens opnieuw verbindt. Zo ontstaat een feedback-lus: wat je voelt en bent voedt wat je doet een continue beweging die merk, cultuur en community voortdurend op één lijn zet. Precies wat we in de huidige tijd nodig hebben.

The brand alignment model

HET GRID WAAROP STRATEGIE, CULTUUR & EXPERIENCE ECHT SAMENKOMEN.

Sterke merken voelen overal hetzelfde aan van boardroom tot op TikTok, van onboarding tot klantbeleving. Ons Brand Alignment Model zorgt voor die herkenbare lijn, het verbindt merkstrategie, cultuur en ervaring tot één geheel. Geen losse onderdelen, maar een merk dat overal klopt.

Real brands.
Real people.
Real Mojo.

Meer dan 25 jaar ervaring in branding, marketing, leadership en culture building. Van award winning agencies tot boardrooms van nationale en internationale A-merken, challengers en succesvolle scale-ups, we helpen, leiden en ondernemen. MAD MOJO is ontstaan uit een gedeelde overtuiging en een nog grotere droom. Om Purpose, People & Profit bij elkaar te brengen. Merken menselijker te maken, ze te laten kloppen. Vanbinnen én vanbuiten.

25 jaar ervaring

Meer dan 25 jaar in leadership en ondernemen aan corporate en agency zijde.

Nationale en internationale A-brands

Ervaring met nationale en internationale A-brands, challengers en scale-ups.

50 awards

Over 50 awards voor ons werk, o.a. Effie, SAN, ESA, Sponsorringen, Grand Prix Content Awards, Lovies, ADCN, Coq d’ Honneur etc.

Yvonne Prins

Yvonne Prins, founder van MAD MOJO en ex-Co-CEO van UM Nederland, is de humaniser van merken pur sang.

Ze maakt merken menselijker en cultureel relevanter, zodat het vanbinnen net zo klopt als aan de buitenkant. Ze gaf KPN’s Hi een cultstatus, tilde UM naar de titel ‘Mediabureau van het Jaar’ en zet al 25 jaar haar branding-power in als merkdenker, leider, verbinder en bestuurslid van onder andere SIRE, REFRAME en VIA Nederland. Altijd op het snijvlak van merk, cultuur en mens.

Direct contact

Roderick Cremers

Roderick Cremers, founder van MAD MOJO, Fresh Bridge en SportVibes Digital, is een merkstrateeg en ondernemer met een feilloze radar voor emotionele insights.

Hij daagt (internationale) A merken en challenger brands uit, scherpt ze aan en lanceert campagnes die bewegen. Een rebelse ondernemer die people, purpose & performance feilloos laat samenvloeien. Hij koppelt zijn branding brains aan topsport power: in zijn vrije tijd is hij Race Director bij HYROX.